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报名截止后,各岗位报名人数未达到开考比例的,将在市人事考试考工服务平台发布公告核减、取消该招聘岗位。
(四)准考证的打印和使用
通过资格初审和缴费确认的应聘人员,须到市人事考试考工服务平台下载、打印准考证,笔试准考证打印时间为:笔试前3日内。
(五)报名注意事项
1、应聘人员须按岗位要求和网上提示,如实填写报名信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35x45毫米)证件照(jpg格式,大小为20Kb以下)。招聘单位主管部门根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。如对资格初审结论有异议的,请在2020年10月16日16:00前向资格审核单位陈述申辩。
2、每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后,不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期限内,可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考试使用的身份证必须一致。
3、报名人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证中如有问题,请与市人事考试考工中心联系,联系电话:0511-84425552。
三、资格审查
(一)资格初审
招聘单位主管部门在网上对应聘人员填写的信息认真进行资格初审,并在应聘人员报名24小时内提出审核意见。资格初审要求:
1、对符合报考条件的,不得拒绝报名;
2、对未通过资格初审的,应说明理由;
3、对应聘人员填报信息有疑义的,应注明缺失或应补充的内容。
(二)资格复审
笔试成绩公布后将组织资格复审,具体时间、地点另行通知。
资格复审内容为笔试后入围下一轮测试的人员报名所需资格条件的证书或证明等材料原件(2020年应届毕业生须提供就业推荐表)和复印件1份。取得国(境)外学历学位的人员,除报名资格条件中要求的材料外,还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录。
通过资格复审人员名单在市人事考试考工服务平台公布。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的应聘人员,取消入围下一轮测试资格,并在报考同岗位的考生中按从高分到低分的顺序依次递补人选。
在3:1范围内的应聘人员(部分岗位入围比例另有要求的,从其要求),以及其他排名较前的人员,请在成绩公布后保持联系方式畅通,以便招聘单位或招聘单位主管部门通知资格复审或递补,无法联系者视为自动放弃。
四、考试
(一)考试方法和成绩计算
考试由笔试和结构化面试两部分组成。笔试科目为《岗位专业知识》;笔试结束后,在笔试成绩合格线内,按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入面试人选(末位同分则一并进入面试);面试方式为结构化面试。笔试和面试均采取百分制(保留两位小数,下同),总成绩按照笔试占40%、面试占60%的比例合成计算。
笔试成绩以60分为合格线,达不到合格线的不得进入下一轮测试。考试合成总成绩以60分为最低合格线,达不到最低合格线者不予聘用。考试不指定辅导用书。
(二)考试的组织实施
本次公开招聘的笔试和结构化面试工作,均由润州区公开招聘综合管理部门统一组织,区纪检监察机构、区编办对本次招聘工作实施全过程监督。
(三)考试时间及成绩查询
笔试时间另行通知。
结构化面试时间另行通知。
考试具体时间和地点见准考证和面试通知单。
笔试成绩将以百分制的形式在市人事考试考工服务平台公布,应聘人员可凭准考证号查询。
笔试时间将视新冠肺炎疫情防控情况,如有变动,将在市人事考试考工服务平台另行发布公告。
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