【考试咨询】江苏事业单位考试交流群:140240246|微信公众号:江苏公务员考试网|
江苏省事业单位招考公告|江苏事业单位历年真题|32学院免费课程|面授班级
2、报名注意事项
(1)报考人员应按岗位要求,如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息。如提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报名资格乃至聘用资格等。招聘岗位要求的包括学历证书、相应学位证书在内的所有资格、资质及证书(含海外留学人员的学历、学位认证书),应聘人员均须于2020年04月10日(含)之前取得(且在现场资格审查、考察、办理聘用手续等期间该证件均为有效状态),有年龄要求的招聘岗位,年龄计算截止时间为2020年04月10日。
(2)报考人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名,并将《报名表》及相关报名材料原件按照顺序扫描形成一个PDF文件(请勿扫描为多个PDF文件),以“姓名+报考单位+报考岗位编号及名称”命名,在规定时间内发送至指定邮箱,逾期不再接收。具体所需材料顺序如下:
a.附件2《报名表》(请在表中考生签名处签名后再扫描);
b.个人简历;
c.毕业证书、学位证书(各阶段均需要,请按时间顺序排列);
d.职称证书、执业证书;
e.有工作经历要求的提供合同或社保记录等。
3、资格审查
根据招聘简章规定的报考要求和岗位所需条件,依据报考人员发送的电子材料进行资格审查。资格审查结果通过邮件回复。
(二)考试
为保证新进人员基本素质,考试设定最低合格分数线,笔试、面试均以百分制计算,设60分为合格线,任一项不合格者均不予录用。
1、笔试
本次招聘岗位均属于急需引进的紧缺岗位,原则上按照1:3(聘用人数:面试人数)的比例进行直接面试。如果同一岗位资格审核通过人数少于或等于按比例计算可进入面试的标准人数,则该岗位资格审查通过者均可直接进入面试;如果同一岗位资格审核通过人数多于该岗位面试标准人数,则首先进行该岗位的笔试。
笔试采取闭卷考试方式,笔试结束后根据招聘计划和笔试成绩从高到低按照1:3的比例确定进入面试范围人选。
注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址