2021年江苏南通市海门区部分医疗卫生单位招聘合同制人员74人公告

2021-06-08 来源：本站原创浏览次数：

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对体检合格人员由用人单位组织考察,考察侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

五、公示和聘用

（一）公示

经体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市海门区人民政府网站（政府信息公开-部门（单位）信息公开-卫生健康委员会-法定主动公开内容-人事信息，http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html）进行为期7个工作日的公示。

（二）聘用

1.经公示无异议的，由南通市海门区卫生健康委员会统一组织部分岗位(同一岗位有两个及以上招聘单位的)，按招聘岗位总成绩从高分到低分现场自主选择医疗卫生单位（时间地点由南通市海门区卫生健康委员会另行通知）。未按时到现场或在现场未选择聘用单位的，视作自动放弃聘用资格。

2.经公示无异议的拟聘人员，经南通市海门区卫生健康委员会审批同意，按照人事管理相关规定，拟聘人员与招聘单位签订相关用工合同；拟聘人员由招聘单位在公示结束后一个月内办结用工手续。拟聘人员与有关单位签订劳动合同或聘用协议的，由本人按规定自行负责解决，逾期作自动放弃处理。

（三）因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，从该专业岗位面试合格人员中，按考试总成绩依次从高分到低分依次递补（末位同分的，取面试成绩高者）：

1.应聘人员体检或考察不合格的；

2.拟聘人员公示的结果影响聘用的；

3.拟聘人员明确放弃聘用的；

4.其他导致拟聘岗位空缺的情形。

用工审批后不再递补。

六、人员管理与待遇

本次招聘人员实行非劳务派遣的用工形式，工资待遇参照区有关规定执行。

七、防疫注意事项

应聘人员应当遵守疫情防控期间有关规定要求，如实告知健康信息。在报考过程中应主动接受现场工作人员查验和指挥，服从管理。南通市海门区卫生健康委员会在公开招聘期间对应聘人员认真落实“两查一测一提醒”（查电子健康通行证、查戴口罩，测体温，提醒不聚集）事项。考生在考试当天进入考点时应主动向工作人员出示“苏康码”并配合检测体温。“苏康码”为绿码，且经现场测量体温低于

37.3℃、无干咳嗽等异常症状，同时无28天内境外或21天国内高风险地区旅居史的人员方可进入相应环节。进入报名环节现场后现场签订《个人健康情况申报暨承诺书》。有最新防疫要求的由南通市海门区卫生健康委员会另行告知。

八、纪律监督

公开招聘工作人员坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员的责任。

九、本《公告》由南通市海门区卫生健康委员会负责解释。

政策咨询：0513-82207988、0513-82212771（南通市海门区卫生健康委员会）

纪律监督：0513-82296500（中共南通市海门区纪律检查委员会海门区监察委员会派驻区卫健委纪检监察组）

南通市海门区卫生健康委员会

2021年6月7日

附件1：2021年南通市海门区部分医疗卫生单位公开招聘合同制人员岗位简介表.xlsx.xls