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江苏省事业单位招考公告|江苏事业单位历年真题|32学院免费课程|面授班级
对公示无异议人员,经事业单位人事综合管理部门备案后,由南京市江宁中医院为其办理有关聘用手续,与其签订聘用合同,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级。考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。拟聘用人员应在招聘单位或主管部门规定时间内办理报到和有关手续,因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的,取消其聘用资格。
因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的,如需递补,可由招聘单位主管部门报事业单位人事综合管理部门审核通过后,在该岗位综合考评合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补,聘用审批后不再递补。
未按通知要求参加资格审查、考评和体检,关闭联系方式无法联络,以及逾期未办理相关手续的,视为自动放弃。
五、招聘纪律
应聘人员在报名、考评、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令),视具体情形和情节轻重,分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理,构成犯罪的依法追究刑事责任。
招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)进行处理。聘用单位负责人员和公开招聘工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的,应当实行回避。
六、招聘咨询、监督
(一)招聘咨询
南京市江宁中医院:025-87155123
联系人:荣慧
(二)招聘监督
江宁区人社局事业单位人事管理科:025-52168726
江宁区卫健委信访与行风建设科:025-52285770?
本次招聘由南京市江宁中医院负责解释
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