2021南京市玄武区市场监督管理局编外人员招聘1人公告

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（3）应届毕业生须提供《毕业生双向选择就业推荐表》；

（4）防疫承诺书（附件下载，手写签名）1份；

（5）玄武区市场监督管理局招聘编外人员报名表（附件下载，手写签名）1份；

（6）相关工作经历证明材料。

5.报名注意事项：

（1）应聘者须如实填写有关信息和资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格；

（2）应聘者须确保联系方式准确无误；

（3）防疫信息核查。根据南京市疫情防控要求，报名时将对考生进行防疫信息核查，请考生按要求提供“苏康码”。防疫信息核查不通过或未在规定时间内配合完成防疫信息核查的考生，取消招聘资格。

报名地点：南京市珠江路275号院内东楼4楼南京市玄武人力资源服务有限责任公司。

（二）资格审查

根据招聘公告确定的资格条件，对应聘者的年龄、学历、专业、资格证书等进行审查，应聘者须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或聘用资格。

1.资格审查与现场报名同一地点进行。

2.资格审查须由应聘者本人携带相关材料参加，通过材料审查的方式，对照招聘条件择优确定面试人选，合格人员需于规定时间内现场领取面试通知书，时间、地点以电话或短信通知为准。不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。

3.本次招聘面试的开考比例为1：3，报名人数未达开考比例将可适当降低开考比例。降低开考比例的公告将于报名结束后在玄武区政府门户网站发布。

六、考试与录用

（一）面试

面试工作由相关部门组织实施。

具体时间、地点以面试通知书为准。请携带本人身份证和面试通知书参加面试。

按疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“苏康码”，面试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无咳嗽等异常症状的，方可进入考点参加面试。

考生面试成绩和用人单位按拟录用人数1：1的比例确定参加体检的人员将在玄武区政府门户网站（http://www.xwzf.gov.cn）按成绩从高分到低分公示。

（二）体检与公示

体检由用工单位统一组织实施。体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检机构须为区级以上体检定点机构。

对体检不合格或个人自行放弃者，在报考人员中按成绩由高分到低分进行一次性递补。递补人员名单将玄武区政府门户网站（http://www.xwzf.gov.cn）上公示。

（三）考察（政审）

体检结束后，对体检合格人员进行考察（政审）。

考察（政审）合格后，拟录用人员名单在玄武区政府门户网站（http://www.xwzf.gov.cn）公示。

（四）录用

公示期满无异议的拟聘用人员签订劳动合同。此次招聘人员采取第三方劳务派遣用工方式，由南京市玄武人力资源服务有限责任公司与拟聘用人员签订劳动合同。

被聘用人员要服从统一安排，在报到通知规定时限内报到，逾期未报到者，取消聘用资格。

试用期满经考核合格者，继续在单位工作，试用期考核不合格者，由南京市玄武人力资源服务有限责任公司与本人解除劳动合同。