2021年泰州市海陵区事业单位公开招聘工作人员46人

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(三)笔试

除14——19岗位外，笔试由区组织人社部门统一组织，卷面总分100分，50分为最低合格线，达不到合格线者不得进入下一招聘环节。

14——19岗位，笔试由泰州市海陵区卫生健康委员会(下面简称区卫健委)组织，卷面总分100分，60分为最低合格线，达不到合格线者不得进入下一招聘环节。

1.笔试科目

除14——19岗位外，笔试内容为：《综合知识和能力》(笔试不指定复习大纲和复习资料)。14——19岗位笔试内容为：招聘岗位所需专业知识(笔试不指定复习大纲和复习资料)。

2.笔试时间和地点

笔试日期：2021年4月24日，如因新冠肺炎疫情防控等特殊情况需要调整，将提前10日以上在泰州市海陵区人民政府网另行公告，请报名成功者给予关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

笔试时间为当日9：00-11：00，地点详见笔试准考证。

3.报考人员应携带准考证和本人有效身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

笔试成绩将在指定网站公布。报考人员可凭准考证号查询。

(四)专业科目加试

需要进行专业科目加试的岗位，专业科目加试由招聘主管部门组织，在笔试合格者中，按笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数的6倍确定专业科目加试人员(同分跟进)，达不到6倍的按实际人数进行。需要进行专业科目加试的岗位详见《岗位表》。专业科目加试满分为100分，60分为最低合格线，不合格不得进入下一环节。考生成绩在面试前由指定网站向考生公布。

(五)资格复审与面试

1.面试人选确定

无专业科目加试的岗位根据笔试成绩，按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选(同分跟进);有专业科目加试的岗位按照笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%的比例计算合成成绩，并按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选(同分跟进);不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。成绩公布后，请报考人员保持联系方式畅通，以便招聘主管部门(单位)通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

2.资格复审

对面试人选，由招聘主管部门(单位)在发放面试通知书时进行资格复审。资格复审时，须提供以下材料：

(1)本人有效身份证、学历、学位证书。其中，2021年普通高校毕业生能够提供学生证、所在学校出具的《毕业生就业推荐表》的，取得学历(学位)证书的日期放宽至2021年12月31日。

(2)委培、定向、联办的毕业生还应提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在学校同意。

(3)非2021年取得国(境)外学历的人员还须提供教育部留学服务中心的学历认证材料。

(4)应聘面向2021年毕业生岗位的还须提供相应证明材料。

(5)报考岗位要求提供的证书及其他证明材料。

对不能按上述要求按时提供有效证件原件的或资格复审不合格的报考人员，取消其面试资格，并在报考同一岗位的成绩合格人员中从高分到低分依次递补面试人员。被取消面试资格者如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘主管部门(单位)陈述申辩。资格复审时需缴纳面试费100元/人。

3.面试

面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为面试总分的60%;形成竞争的岗位，面试合格分数线为面试总分的50%。不合格不得进入下一环节。面试时间、地点另行通知。

4.总成绩计算方法

面试结束后，无专业科目加试的岗位按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩;有专业科目加试要求的岗位，按照笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%、面试成绩占30%的比例计算总成绩。笔试成绩、专业科目加试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。

(六)体检

按岗位招聘计划数1：1的比例从面试合格人员中按总成绩从高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同的，根据笔试成绩确定，笔试成绩仍相同的，另行组织加试确定。体检人员名单在指定网站上公布。