2021年江阴市事业单位公开招聘人员公告（85名）

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笔试具体时间和地点以笔试准考证为准。报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加考试，否则作自动放弃处理。证件不齐者，禁止参加考试。

按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“苏康码”（报名成功后即可申领），考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

2、笔试内容

（1）A类岗位笔试内容为综合知识和能力素质。

管理类岗位、通用类专业技术岗位的笔试科目名称均为《综合知识和能力素质》，但考试内容各不相同。

经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同；“其他专技类”岗位与“管理类”岗位的笔试试卷相同。

考试范围见《江苏省2021年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》（附件4）。考试不指定辅导用书。

（2）B类岗位进行专业测试（含专业笔试、专业技能测试）。专业测试范围及环节详见《2021年江阴市事业单位公开招聘人员B类岗位专业测试一览表》（附件5）。

（3）各招聘岗位的类别、考试类别和笔试科目见《2021年江阴市事业单位公开招聘人员岗位简介表》（附件1）中“岗位类别等级”、“考试类别”和“笔试科目”。

3、成绩计算

笔试（含专业测试）成绩采用百分制，合格分数线为卷面总分数的50%。笔试不合格者直接淘汰。

（二）资格复审

按笔试（含专业测试）成绩从高分到低分，在笔试（含专业测试）合格者中按岗位招聘人数1:3的比例确定参加资格复审人员。时间、地点见江阴市人力资源和社会保障网公告。通过资格复审参加面试的考生缴纳100元面试费并现场发放面试准考证。

各类岗位考生须提供材料要求见《2021年江阴市事业单位公开招聘人员报考指南》（附件2）。请在面试比例范围外排名较前的人员，在笔试（含专业测试）成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通，以便通知递补。无法联系者视为自动放弃。

（三）面试

1、面试形式为结构化面试。

2、面试时间、地点详见江阴市人力资源和社会保障局发出的面试准考证。面试成绩当场公布，满分为100分，设60分为合格分数线。面试成绩不合格者直接淘汰。

（四）总成绩计算

总成绩以百分制计算，计算方法：

A类考试：总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。

B类考试：总成绩=专业测试成绩×70%＋面试成绩×30%。

五、体检和考察

（一）体检

根据应聘人员的总成绩，在面试合格分数线以上人员中从高分到低分按照岗位需求数1:1的比例确定体检人员名单。A类岗位考试总成绩相同时以面试成绩高的为先，B类岗位考试总成绩相同时以专业测试成绩高的为先。笔试（专业测试）面试成绩均相同时，另进行加试，加试成绩高的为先。

江阴市人力资源和社会保障局统一组织对拟体检人员进行体检。体检标准参照国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。

体检前在职人员必须提供单位同意报考证明。

（二）考察

由用人单位或主管部门对体检合格的应聘人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、个人信用、业务能力、工作实绩、与招聘岗位的匹配性等情况。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

六、公示及聘用

经考试、体检、考察合格后，拟聘用人员名单将在江阴市人力资源和社会保障网上公示7个工作日。