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苏州市吴中区太湖新城（太湖街道）委托苏州市新狮人力资源有限公司，面向社会公开招聘工作人员25名（劳务派遣用工模式）。相关招聘事项如下：
一、招聘岗位、人数及条件
见附表一
二、招聘条件
1. 遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具备正常履行职责的身体条件；
2. 凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格的人员，均可报名；
3.苏州市区户籍（含姑苏区、工业园区、高新区、相城区、吴中区、吴江区）。
三、报名和资格审核
1.报名方式：有意应聘者请通过邮箱将《吴中区太湖新城（太湖街道）公开招聘报名登记表》、一寸近期免冠彩照、本人身份证、户口簿、学历证书和“学信网”(http://www.chsi.com.cn/)打印学历证书电子注册备案表及其他相关证明的扫描件以电子档压缩打包形式发送至邮箱：（wzthxc@vip.163.com）进行网上报名。
2.报名要求：报名邮件主题为：姓名+应聘岗位代码+工作岗位，压缩文件名称和邮件主题务必保持一致。以上所需报名材料缺一不可，如有缺失，则视为无效报名。本次招聘将统一组织笔试，每位报名者限报一个岗位，多报亦视为无效报名。
3.报名时间：2019年05月20日至2019年05月26日17时。
4.资格审核：报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实填报个人信息，招聘过程中，凡有弄虚作假或不符合报名资格条件报考者，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由报名者自负。
四、招聘程序
1.笔试：笔试时间、地点及事项另行通知。笔试委托第三方出卷，采取闭卷笔试法。笔试成绩以百分制计算，设笔试成绩60分为合格分数线,成绩从高分到低分，按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际合格人数确定进入面试人选，笔试成绩占总成绩的30%。笔试成绩将在吴中区东吴人才网(http://www.dwrc.cn)公布。
2.面试：面试时间、地点及事项另行通知。面试以结构化面试形式进行，成绩以百分制计算，面试成绩占总成绩的70%。面试成绩当场公布。考试总成绩在吴中区东吴人才网（http://www.dwrc.cn）公布，公布时间不少于3天。
3.体检：考试总成绩按高分至低分顺序并根据招聘计划人数1：1的比例确定体检人选。具体时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
4.政审：招聘单位对体检合格者进行资格审查。
5.因考生体检、资格审查不合格以及因考生自动放弃录取资格而出现缺额时，由单位做出是否递补决定，递补顺序按考试总成绩由高分至低分进行替补。
五、录用
1.拟录用人员名单张榜公示。公示无异议，办理录用手续。
2.新录用人员与苏州市新狮人力资源有限公司签订劳务派遣劳动合同，试用期为2个月，试用期满，经考核合格者，予以录用；考核不合格者，解除劳务派遣劳动合同。并在每年年末进行绩效考核，考核结果作为续签合同依据。
六、其他
1.应聘人员一经录用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由应聘者本人负责。
2.本次招聘简章由苏州市新狮人力资源有限公司负责解释。
咨询电话：0512-66623486，联系人：俞女士、郑先生
监督电话：0512-66592278
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