2019南京市六合区马鞍等街道幼儿园招聘编外人员17人公告

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(2)模拟上课：准备时间30分钟，模拟上课10分钟。

(3)舞蹈、自弹自唱展示。舞蹈内容自备，自弹自唱现场提供曲目。

(4)幼儿教师面试合格分数线为总分的60%。

5.保育员笔试、面试内容：

(1)笔试内容为综合素质测试。

(2)面试内容为专业技能、语言表达能力考核。

保育员笔试合格分数线为总分的50%，按岗位招聘数的1:3比例确定进入面试人员;进入面试的人员电话通知到个人参加面试。

6.保育员总分：笔试、面试成绩均为100分(笔试成绩占总成绩40%，面试成绩占总成绩60%，计算方法为总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)。

7.体检：按照从高分到低分的顺序，岗位招聘数1:1的比例确定体检人员，体检费用自理。

8.考察：体检结束后，对体检合格人员的思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。

9.公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，中心学校公示7个工作日。

10.聘用：对公示无异议者，按照总成绩，从高分到低分顺序选择岗位，并按照程序同人力资源公司办理聘用手续。

五、工资待遇

1.一经录用，试用期为三个月。三个月试用期工资按市最低工资标准发放;试用期结束，工资按《六合区教育局幼儿教师管理办法》及各幼儿园编外人员工资待遇规定等计算，并缴纳社会保险。

2.享受国家规定的节假日和相关福利。