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五、选岗
考察政审合格人员参加选岗。以我区在册代课教师身份报考的考生，须服从组织安排，确定岗位；剩余岗位，根据以社会人员身份报考的考生综合成绩从高分到低分依次限选所报学科的一个岗位，当场确定，不得变更。
六、公示
根据考试考核和体检考察结果，确定拟录用人员名单。拟录用人员名单将在原简章发布网站上公示7个工作日。公示期满，符合录用条件的，办理录用手续。对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用。
七、录用
录用的聘用制教师采用劳务派遣的用工方式，实行合同聘任、岗位管理，服从区教育局工作岗位安排；试用期6个月，试用期满经考核合格正式聘用，否则解除劳动合同；在职期间的薪资报酬参照学校同类事业编制教师水平执行，享有与同类事业编制人员同等的职称评定、评优评先、培训、进修等待遇。聘用制教师按照国家有关规定参加企业职工基本养老保险，缴纳相应社会保险及住房公积金等，退休后按照企业职工养老保险政策规定享受退休待遇。
被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系。考生应在主管部门通知报到后45日内携带解除关系证明到单位报到，逾期视同自动放弃录用资格。
八、招聘咨询与监督
本次招聘工作由区教育局组织实施，区人力资源和社会保障局负责监督。
咨 询 电 话： 0519-85177992 0519-85127371
监督举报电话：区人力资源和社会保障局：0519-85127786
区教育局：0519-85163002
九、本简章由区教育局负责解释。
常州国家高新区（新北区）教育局
常州国家高新区（新北区）人力资源和社会保障局
2019年3月28日
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