2020年盐城市阜宁县现代服务中等专业学校、阜宁中等专业学校招聘教师公告

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　　④资格初审合格的，根据根据

　　⑤资格初审通过后，不得更改报名信息。

　　⑥领取准考证。通过资格审查的考生等候通知，听候通知凭身份证到指定地点领取准考证。按照疫情防控有关要求，应聘人员应认真阅读《2020年阜宁县现代服务中等专业学校、阜宁中等专业学校公开招聘教师新冠肺炎疫情防控网上告知暨考生承诺书》(附件3)，到考试时书面提交，并在笔试前14天申请“苏康码”，考试当天提供“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

　　⑦应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

　　⑧考生笔试成绩、进入面试人员名单、面试时间地点要求、参加体检考察人员名单、拟聘用人员名单以及岗位计划调整和递补情况等将及时公布并通知。

　　(二)笔试

　　1.笔试由阜宁县教育局及招聘单位共同组织实施，笔试时间、地点以准考证为准，请携带本人身份证准时参加考试。

　　2.笔试采取闭卷方式。笔试内容为招聘岗位必备的专业知识。总分为100分，设60分为合格线。

　　3.根据笔试成绩，在笔试合格人员中，按照各岗位招聘计划，从高分到低分按1：3的比例确定面试人员(笔试成绩末位同分者一并入围)。达不到上述面试比例的，按实际笔试合格人数确定面试人选。

　　(三)资格复审

　　面试前，阜宁县教育局及招聘单位负责对面试人选进行资格复审。凡考生提供的证明材料影响资格复审结果的，取消其面试资格，并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。

　　(四)面试

　　面试由阜宁县教育局及招聘单位共同组织，面试具体时间、地点和要求在公布面试人员名单时一并发布，参加面试人员须携带笔试准考证、居民身份证和100元/人面试费。

　　面试总分为100分，60分为合格线，采用微型课加专业技能测试的方式，微型课和专业技能测试各占50分。面试成绩当场通知考生。

　　(五)总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%，成绩四舍五入，保留两位小数。

　　(六)体检、考察、聘用

　　考试结束后，在成绩合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例按总成绩从高分到低分确定参加体检考察人选(总成绩相同的取笔试成绩高者;总成绩、笔试成绩均相同，另行组织加试，加试形式、时间另行通知)。体检标准按照《江苏省认定教师资格体检标准》执行。对体检合格人员由阜宁县教育局及招聘单位组织考察，考察参照江苏省公务员录用考察标准执行。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

　　因放弃体检考察资格或体检考察不合格等情况出现招聘岗位空缺时，在总成绩合格者中依次递补人员参加体检、考察。

　　根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，并在中国阜宁网上公示7个工作日，公示期间及公示结束后，因各种原因出现招聘岗位空缺，不再递补。

　　对公示无异议人员，办理有关聘用手续，拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。试用期及工资福利待遇按照有关规定执行。聘用人员实行6个月试用期(应届毕业生延长至12个月)，试用期满考核合格(“先上岗、再考证”人员须取得教师资格证书)，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。聘用人员应在聘用之日起三年内取得相应教师资格证，否则学校有权中止聘用关系。被聘用人员须积极配合相关部门调档，无正当理由在公示结束后2个月内无法调档者，按自动放弃处理，停办有关聘用手续。签订协议后放弃聘用或在学校服务期未满3年申请办理调出、辞职者，承担相应的违约责任。

　　2020年应届毕业生须于2020年12月31日前提供学历证书，逾期不能提供的取消聘用资格，不再递补。

　　(七)回避

　　应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

　　四、其它事项

　　1.本次招聘不指定参考资料，不授权任何机构组织考前培训。

　　2.招聘坚持公平公正、择优录用原则。

　　3.监督电话：0515-89716802(阜宁县教育局纪检)。

　　4.招聘政策咨询电话：0515-87737202(阜宁县教育局组织人事科)、0515-69919809(阜宁县现代服务中等专业学校校长办公室)。