2019年如东县通泰农业发展有限公司等19家单位公开招聘工作人员公告

2019-10-07 来源：本站原创浏览次数：

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江苏省事业单位招考公告｜江苏事业单位历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

1.报考人员应仔细阅读并履行“诚信承诺书”。

2.报考人员应按要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传本人近期免冠证件照及报考所需材料原件。

3.报考人员只能选择一个岗位报名，报名必须使用有效期内的第二代居民身份证，并与考试时使用的居民身份证一致。

4.报考人员须如实提交有关证件，真实、准确填写网上报名信息，弄虚作假者，查实后取消考试资格或聘用资格。

三、考试办法

（一）体能测试

体能测试由县公安局会同县人力资源和社会保障局组织实施。时间、地点：2019年10月15日下午14:00，在县公安局巡特警大队（掘港镇幸福路16号）。

主要项目：4*10米往返跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远。评分标准参考《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》（男子青年二组评分表）执行。体能测试平均分低于50分或有一项低于35分者，予以淘汰。

（二）笔试

1.方式：闭卷考试，开考半小时内考生不得交卷、退场。

2.内容：主要为综合知识与能力素质，不指定大纲和教材。

3.时间和地点：笔试时间为2019年10月19日上午9:00-10：30。笔试地点详见准考证。考生要按照准考证上规定的时间和地点参加考试，开考半小时后不得入场。参加考试时，必须携带准考证和身份证。

4.成绩公布：成绩以百分制计分。10-13岗位如是退伍士兵，

笔试成绩加5分；14-25岗位如是中共党员，笔试成绩加2分，笔试结束后，笔试成绩在如东人事考试网(http://www.jsrdks.com)公告。

（三）面试

1.对象：从高分到低分按岗位招聘人数的3倍确定面试人员，若出现末位同分的，则并列考生全部进入面试，不足3倍的，按实确定（01-08岗位根据笔试成绩20%及适岗评价成绩50%占比成绩的总分；13岗位根据笔试成绩20%及体能成绩50%占比成绩的总分；09-12、14-27岗位根据笔试成绩）。进入面试人员名单在如东人事考试网(http://www.jsrdks.com)公告。面试人员在规定时间内登录如东人事考试网(http://www.jsrdks.com)缴费并打印《面试通知书》，面试费100元，逾期视为自动放弃。

2.形式：采用结构化面试。

3.时间地点：见《面试通知书》。

4.成绩：以百分制计分，60分为合格分数线。10-13岗位如是

退伍士兵，面试成绩加5分；14-25岗位如是中共党员，面试成绩加2分。

（四）总成绩

01-08岗位按照笔试成绩占20%、适岗评价成绩占50%和面试成绩占30%的比例；13岗位按照笔试成绩占20%、体能测试成绩占50%和面试成绩占30%的比例；09-12、14-27岗位按照笔试成绩占40%和面试成绩占60%的比例，采用百分制计算总成绩（计算到小数点后两位数，尾数四舍五入）。

四、体检、考察、公示及聘用审批

(一)体检和考察

1.体检：面试合格者中，根据报考人员的总成绩，按招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象，若总成绩相同的，以面试成绩高者在前；若总成绩和面试成绩均相同的，通过加试确定，以加试成绩高者在前。下同。

总成绩及体检人员名单在如东人事考试网(http://www.jsrdks.com)公告。

01-09、14-27岗位体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》；10-13岗位体检标准参照招聘人民警察标准执行。体检费自理。

2.考察：体检合格人员进入考察，考察工作参照省委组织部等3部门联合下发的《关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》（苏人社发〔2013〕165号）执行。