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即日起至2019年9月11日(周六、日除外),上午9:00-11:30、下午2:30-5:30,报名者可自行打印或到泗洪县公安局北门值班室领取报名表,准确、完整填写相关信息后携带报名表、身份证、毕业证等原件及复印件各一份,近期一寸免冠彩照2张,到泗洪县公安局705办公室现场报名。
(二)资格审查。
主要审核报名者的资格条件。资格审查通过的,当场发放笔试准考证,未通过的,不得进入之后环节。
(三)笔试。
1.笔试人员:通过资格审查人员。
2.笔试形式:闭卷方式。
3.笔试总分:总分100分,占总成绩的40%。
4.笔试内容:应知应会基础知识。主要包括计算机应用知识、法律法规常识、文字综合、工作礼仪、对公安及辅警工作的认识理解等。
5.笔试时间及地点:另行通知。
6.笔试注意事项:参加笔试人员应携带笔试准考证和有效期内的二代身份证,按照规定时间到规定地点参加笔试,参加考试携带的身份证应与报名时使用的身份证一致,迟到15分钟者,取消考试资格。
(四)面试。
1.面试人员:依据笔试成绩从高到低顺序,按照招录计划1:1.5比例确定参加面试人员。
2.面试内容:主要考察考生综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和专业技术能力。
3.面试总分100分,占总成绩60%。
4.面试时间、地点和要求另行通知。
(五)体检和考察。
1.面试结束后,按应聘同岗位人员笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算合成总成绩,按考生合成总成绩从高到低的顺序及岗位实际招聘人数1:1的比例确定进入体检人选(总成绩相同的取面试成绩高者)。
2.体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;因应聘人员个人原因或体检不合格等原因出现缺额的,按照合成总成绩从高分到低分顺序依次递补。
3.体检时间、地点另行通知,费用由考生自理。
4.考察主要对考生的报考条件进行进一步审查,考生应按要求在规定时间内如实提供符合报考条件的相关材料。对不能按时提供有关材料或提供虚假信息的考生,取消报考资格。
(六)公示和录用。
1.经体检、考核合格并经公示无异议的应聘人员,确定为拟聘用人员,试用期满合格后由用人单位与之签订1年期劳动合同和保密责任书。与其他单位存在劳动关系的,由报考人员自行解除,凭原用人单位出具的《解除或终止劳动关系证明》办理录用手续,未能解除或隐瞒实情的,视为不符合录用条件。在试用期内被证明不符合录用条件、不适合岗位工作需要的,解除劳动关系。
2.拟聘用人员无正当理由在规定时间内不报到的,取消聘用资格。
3.报考过程中,报考者应保持通讯畅通,以便接收通知,无法联系者视为自动放弃。
五、管理及待遇
被录用人员试用期满经考核后正式上岗,由用人单位负责日常管理、使用。薪酬待遇按照《泗洪县公安局警务辅助人员工作管理实施细则》中关于薪酬分配相关规定执行。
六、纪律与监督
为确保招录工作公正有序,保证录用人员素质能力,本次招录坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,警务辅助人员的招聘工作主动接受社会各界监督,凡报考人员弄虚作假的,取消报考资格。
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