2019年南京市栖霞区人民法院招聘24名聘用制工作人员公开简章

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展鸿提醒：南京市栖霞区人民法院位于栖霞区尧佳路99号。因单位工作需要，南京市栖霞区人民法院公开招聘24名聘用制工作人员，其中：人事专员2人，文员13人，驾驶员9人。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和党的路线、方针、政策；

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为记录；

3、具备岗位所需的资格条件。身体健康，体貌端正，无纹身，无传染性疾病、精神病史。

（二）应聘人员有下列情形之一的，不得应聘：

1、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;组织或参加非法组织的；参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；

2、曾受过刑事处罚(包括触犯刑律被免予刑事处罚的)、治安处罚或信用惩戒的，或者涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

3、曾受到开除公职、军籍、党籍、团籍、学籍等处分或曾被解聘、开除、辞退的；

4、直系亲属或对本人有较大影响的旁系亲属中有被判处刑罚的；

5、直系亲属在本院工作的；

6、因其他原因不适合在人民法院工作的。

（三）招聘岗位、人数、职责及任职要求：

招聘岗位一：人事专员

招聘人数：2人

职责：

执行法院的人事制度与招聘计划，员工培训与发展规划，绩效评估，员工住房公积金、社会保障福利等方面工作；执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程；员工人事信息管理与员工档案的维护；核算薪酬福利；其他人事日常工作。

任职要求：

1、具有国民教育序列大学专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、劳动与社会保障等相关专业优先；

2、年龄要求在35周岁以下（1984年1月1日以后出生），居住在南京；

3、具有人事工作2年以上工作经历，在人员招聘、引进、培训及考核、激励等方面有实际操作能力；熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

4、具有较好的书面、口头表达能力，具有亲和力、沟通领悟能力和服务意识，有强烈的责任感及敬业精神；

5、具有良好的计算机应用水平，熟练操作office办公软件（word、excel、PPT）。

招聘岗位二：文员

招聘人数：13人

职责：

从事审判事务性工作的辅助人员，在法官指导下开展工作。主要职责包括：负责庭前准备的事务性工作；检查开庭时诉讼参与人的出庭情况，宣布法庭纪律；负责案件审理中的记录和文书送达工作；整理、装订、归档案卷材料；接待来访、处理来信工作，协助审判人员进行调查以及对政策、法规的宣传工作等；完成法官交办的其他事务性工作。

任职要求：