【公告】2018年涟水县第二批公开招聘合同制工作人员30人公告

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体检费用由考生自理。体检时间、地点另行通知。

考察参照《省委组织部等3部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》进行。

如因体检、考察不合格或应聘者个人原因出现缺额时，按总成绩从高分到低分顺序依次递补。

体检和考察均合格人员确定为拟聘用人员，拟聘人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人自行负责处理。因拟聘人员个人原因逾期未办理聘用手续的，作自动放弃处理。

四、聘用待遇

岗位代码为001-017的岗位，被聘用人员工资待遇参照事业单位合同制工作人员标准执行，社会保险等参照企业同类人员执行。被聘用人员与用人单位签订劳动合同，试用期3个月，试用期月工资2000元。

岗位代码为018的岗位，被聘用人员工资待遇参照我县事业人员标准执行，并按相关法律规定缴纳各项社会保险(基本工资、绩效工资、工资晋升参照事业人员标准，其他待遇参照企业同类人员执行)。

试用期内考核不合格者取消聘用资格，个人自行择业。

五、纪律与监督

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员、工作人员和其他相关人员，按有关规定追究责任。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众监督，特设立监督电话：

涟水县人社局党风室：0517-82380555

本公告由2018年涟水县第二批公开招聘合同制工作人员领导小组负责解释。

附件：018年涟水县第二批公开招聘合同制工作人员岗位表、报名表、专业参考目录.xls

2018年涟水县第二批公开招

聘合同制工作人员领导小组

2018年11月12日