【考试咨询】江苏事业单位考试交流群:140240246|微信公众号:江苏公务员考试网|
江苏省事业单位招考公告|江苏事业单位历年真题|32学院免费课程|面授班级
1、公示。根据笔试、面试、体检、考察结果,提出拟录用人员名单,在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站公告栏内公示7天(含休息日)。公示期间,若有群众反映问题,进行调查核实,若反映问题严重且属实的,则不予录用。反馈电话:52481193、52991928。
2、录用。对公示无异议者,由镇组织人事部门发出录取通知,规定时间内到指定地点报到,直接与综合执法局签订劳动合同,期限为1年,期满需经组织考核、考察合格的,继续签订劳动合同。考核、考察不合格的,实行辞退或解聘。
七、薪酬待遇
按规定缴纳社会保险和住房公积金,工资待遇参照同类工作人员。
八、其他事项
报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定条件的,则取消应聘资格,责任自负。报名者一旦被录用,须按规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。
九、本简章由常熟市辛庄镇组织人事办负责解释。
咨询电话: 52481193、52489004
常熟市职业能力鉴定和考试中心
常熟市辛庄镇公开招聘领导小组
2018年9月12日
注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址
相关推荐