2021年宜兴市公用建环资源循环利用有限公司公开招聘劳务派遣人员公告

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者求和计算出总成绩。

4、考试总成绩计算方法：

（1）报考01岗位的按面试成绩占30%，技能操作测试占70%，两者求和计算出总成绩。

（2）报考02、03、04岗位人员只需进行面试，面试成绩即为总成绩，按高分到低分录取。

（四）体检、政审

根据报考人员的总成绩按岗位招聘人数1：1比例，从高分到低分确定参加体检人员，本人需到指定的医院体检。体检合格后由属地派出所提供有关政审信息。因体检、政审不合格、自愿放弃等各种原因出现人员缺额的，按总成绩由高分到低分依次递补。办理录用手续后不再递补。

（五）录用

政审合格后对拟录用人员进行公示，对公示无异议人员办理录用手续，签订劳务派遣合同。录用人员实行试用期管理，试用期不少于一个月，试用期满考核合格者予以留用，不合格者将按相关程序解除双方的劳动合同。在职人员办理录用手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。

（六）待遇

试用期后工资待遇按本公司新招聘派遣工的薪酬管理体系相关规定考核发放（货运驾驶员按计件工资制的考核规定执行）。

三、纪律与监督

劳务派遣人员公开招聘工作，坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，招聘工作信息将及时在宜兴市公用产业集团有限公司网站（http://www.gycyjt.com/）、宜兴人才网（http://www.yxhr.com.cn/）公告，咨询电话：0510-87956866；监督举报电话：0510-80702109。

附件1：《2021年宜兴市公用建环资源循环利用有限公司公开招聘劳务派遣人员岗位简介表》

附件2：《2021年宜兴市公用建环资源循环利用有限公司劳务派遣人员报名登记表》

宜兴市公用建环资源循环利用有限公司                 

                     2021年4月6日