2021南通市海门区悦来镇招聘工作人员10人公告

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2.报送材料

①《南通市海门区悦来镇公开招聘工作人员报名表》(现场填写);②本人近期正面免冠一寸彩照1张;③本人身份证、学历证书、户籍证明、奖励证书、无犯罪记录证明、驾驶证等以及岗位所需的其他相关材料的原件及复印件。党员证明须有党组织关系所在地镇(区)党(工)委印章，党组织关系尚在学校支部的加盖学校党支部公章)。

(二)资格审查

由招聘小组对报名人员进行资格审查，合格者方可进入集中招聘程序。本次招聘开考比例为1:1.5。

(三)综合测试

通过笔试、面试综合考察聘用人员的政策理论水平、综合文字能力、逻辑思维能力、分析和解决实际问题能力、工作责任心等。

1.笔试。资格预审合格人员参加笔试，主要测试应聘人员的理论知识、综合文字能力等，笔试成绩以百分制计算，合格线60分，得分保留两位小数。笔试具体时间和地点，另行通知。

2.面试。根据笔试成绩从高分到低分顺序，按招录计划1：3的比例确定进入面试人选，末位同分者一同进入。面试主要测试应聘人员的综合素质、协调沟通能力和岗位匹配能力等。面试成绩以百分制计算，合格线60分，得分保留两位小数。面试具体时间和地点，另行通知。

3.量化考核。根据报名提供的材料，中共党员、优秀毕业生、本科及以上学历、驾驶技能、近三年获奖荣誉等将作为量化考核的分数带入总成绩。

4.总成绩计算。本次招聘工作人员按笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例，再加上量化考核分合计总成绩(小数点后保留二位)。

(四)组织考察和体检

按综合测试总成绩从高分到低分(总成绩同分者取面试得分高者进入考察;总成绩与面试成绩均同分的，取量化考核高者)。根据招录计划1:1的比例确定考察和体检人选。

考察侧重个人思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察结束后，由招聘小组统一组织体检，对有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史等作弊行为的，给予其不予聘用的处理。

(五)公示、聘用

对考察和体检合格的拟聘用人员名单进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满后，没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续，进入试用期。在规定时间内因应聘人员原因未办结聘用手续的，视为自动放弃。对公示反映有问题且影响聘用的，取消录用资格。试用期满后，由聘用单位进行考察，根据试用期表现确定是否正式聘用。违反试用期管理和工作人员聘用合同相关规定的，予以辞退。

因考察、公示、体检等结果导致岗位出现空缺的，视情递补。

四、其他事项

1.工资待遇。本次招聘的党建组织员、办公辅助人员试用期三个月，试用期满经考察合格后，工资待遇按同类型人员进行套改测算;巡防管理员试用期三个月，工资待遇为海门市最低工资标准1.3倍，缴纳五险一金。

2.党建组织员作为村(社区)后备干部重点培养。

3.本公告未尽事宜由悦来镇组织办公室负责解释，联系电话0513-68901635。

南通市海门区悦来镇人民政府

2021年1月4日