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拟聘用人员必须在规定日期报到,逾期未报到者或不服从分配安排者,取消聘用资格。
被聘用人员按照《劳动合同法》相关规定,缴纳五险一金,缴费标准按照政策规定,由单位和个人共同承担。被聘用人员在试用期内进行试用期考核,试用期满经考核合格者正式聘用;试用期考核不合格者,解除劳动合同。
四、纪律和监督
本次招聘工作在南京江北新区人民检察院的监督下进行。
本简章由南京江北新区人民检察院和北京网聘咨询有限公司南京分公司(简称智联招聘)共同负责解释。
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