千灯镇2020年11月公开招聘工作人员简章（20名）

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2020年11月27日09:00-2020年11月29日16:00

缴费采取微信扫码支付方式，请考生提前准备。

6.加分项：

（1）加分项内容：7-1岗位加分内容详见《社区工作人员（7-1岗位）招聘说明》（附件3）

（2）加分项计算：加分项计入笔试成绩。

（3）加分项申报：以报考人员所在单位和千灯镇党群工作局（组织口）最终认定为准。

7.笔试开考比例及补报规则：

本次招聘笔试开考比例为1:3。报名、资格初审结束后达不到开考比例的岗位，根据实际情况核减招考计划。

应聘岗位被取消的报名成功人员可在2020年11月30日09:00-16:00，联系昆山人力资源市场考试培训中心进行岗位改报或退费（联系电话：0512-55137246），逾期作放弃处理。

8.注意事项及报名操作提醒（考生务必仔细阅读）：

（1）报考人员登录系统，通过“招聘信息及报名入口”选择本场考试，在简章最下方点击报名按钮进行网上提交报名信息，提交信息后可登录系统查询是否通过资格初审（初审工作时间不超过24小时）。考生如对初审结果有异议，请务必在报名截止时间前联系昆山人力资源市场考试培训中心（联系电话0512-55137246）。

考生提交报名信息后，请耐心等待工作人员审核。资格初审通过后，不得更改报名信息，不得改报其他岗位，通过初审并完成缴费后，报名方为有效；未通过资格初审的报考人员，在报名截止时间之前，可再次修改报考信息或改报其他岗位，逾期未通过资格初审的，视为无效报名。

建议考生及早报名（因“踩点”报名，导致无充足修改时间而报名无效的后果由考生自负），仔细核对岗位及自身条件，如实完整填报信息，提高报名成功率，尽量一次性通过资格初审。

（2）本次招聘统一组织笔试，每个报名者限报一个岗位，多报无效。报名者须用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名信息与考试时使用的身份证必须一致，因身份证不一致而造成不能如期参加考试的，责任由报考者自负。

（3）考生报名时应按照系统要求认真填写、上传相关资料，未按规定填写、上传的，造成审核不通过或其他问题的，责任由考生自负。系统填报部分信息提醒如下：

①是否存在不得报考情况：考生务必结合自身情况，仔细核对是否存在本简章中所规定的不得报考情况，自行审核、如实选择系统选项。

②户籍地址、户籍所在地派出所：必须以户口本户主首页上地址、派出所公章名称为准。符合政策性安置或照顾条件的报名者，必须填报在昆一方人员的户籍地址、户籍所在地派出所。

③报考专业：报考专业必须以学历（学位）证书上专业名称为准，填写完整，不得使用简称、别称。

④人员性质：

“应届毕业生”即2020年应届毕业生，指国(境)内全日制普通高校2020年毕业且已经取得学历、学位证书的人员（2021年毕业生不属于此次招考范围）。

“社会人士”即2020年以前毕业，已取得学历、学位证书的全日制普通高校毕业生和持各类成人教育毕业证书应聘的人员。

⑤工作经历：7-1岗位“面向在千灯派出所、石浦派出所、千灯交巡警中队、千灯交管所和千灯镇综合行政执法局在职在册的辅警或协管员（含借村、社区、机关、镇属企单位辅警或协管员），要求录用本镇辅警或协管员时间实足满2年”，考生必须在“工作经历”末尾处注明“本人符合7-1岗位报名要求”，否则视为不符合要求。

⑥上传证件照片：上传本人正面免冠彩色标准证件照（JPG格式，30KB以下，底色为蓝、白、红均可），照片务必真实、清晰，必须能反映本人面部特征，不得上传艺术照、生活照或压缩、放大、变形等不符合要求的照片。

（4）通过资格初审的人员在网上缴纳相关费用，报名考试费100元/人，完成缴费方视为报名成功，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。

（5）对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村贫困家庭的考生，先在网上缴费并参加考试后，可凭县（市）、区以上政府民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证或县（市）、区以上农村扶贫机构出具的特困证明，到昆山人力资源市场考试培训中心办理减免考试费用手续。

（6）报考人员应按照《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实、准确、完整地填写信息。提供虚假报考信息及材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由报名者自负。

五、笔试

1.笔试可能安排在工作日进行，具体时间和地点详见《准考证》。《准考证》由报名成功的人员自行登录考试报名系统打印，逾期作放弃处理。《准考证》下载打印时间：2020年12月2日09:00-16:00。

2.笔试采取闭卷方式，不指定复习教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3.笔试成绩以百分制计算。根据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定进入资格复审人选（资格复审通过方可取得面试资格）。不足1:3比例的，按本岗位实际符合条件人数确定进入资格复审人选，末位成绩并列的一同进入资格复审，笔试成绩占总成绩的50%。