2020年淮安市体育局招聘教师公告

2020-11-04 来源：本站原创浏览次数：

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　　(七)公示

　　体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员，并在淮安市人力资源和社会保障局网站、淮安市体育局网站公示7个工作日。公示期满无异议，或虽有异议但不影响聘用的，按有关规定和程序在规定时间内办理相关手续。

　　拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人自行负责处理。因拟聘用人员个人原因逾期没有报到的或逾期未办理聘用手续的，作自动放弃处理，取消聘用资格。

　　在公示与聘用审批阶段，拟聘用人员公示结果影响聘用的或考生明确放弃聘用出现缺额的，在应聘同岗位笔试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分顺序一次性递补。聘用审批或备案后不再递补。

　　四、聘用与相关待遇

　　拟聘用人员应在规定时间内携带相关材料与招聘单位签订《聘用合同》。被聘用人员试用期为6个月。试用期满进行考核，考核合格的按有关规定办理相关手续。对试用期间考核不合格者取消聘用资格，解除聘用合同，个人自谋职业。

　　被聘用人员待遇按淮安市事业单位的有关规定执行。

　　五、纪律与监督

　　招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予纪律处分或组织处理;对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任;对违反招聘纪律的受聘人员一经查实解除聘用合同，予以清退。被取消资格或解除聘用合同的人员责任自负。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众监督，特设立监督电话：

　　淮安市体育局：0517-83182013;

　　淮安市人力资源和社会保障局：0517-83671213。

　　本公告由淮安市体育局公开招聘教师工作领导小组负责解释。

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