2020年扬州市劳动人事争议仲裁院公开招聘编制外工作人员简章（3人）

2020-07-08 来源：本站原创浏览次数：

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因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。

（七）公示

考察结束后，由招聘单位根据考试、体检、考察结果，研究确定拟聘用人员名单，在招聘单位所属主管部门网站公示，期限为5个工作日，接受社会和考生监督。

（八）聘用

公示期满，符合聘用条件的，由劳务派遣公司与之签订劳动合同，最低服务期两年，实行试用期，并享受相应待遇。

四、纪律与监督

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，由市纪委市监委第十三派驻纪检监察组全程参与监督。

五、本简章由招聘单位负责解释。

报名咨询电话：0514-80978306

监督电话：0514-80978252

举报电话：0514-80978099

扬州市劳动人事争议仲裁院

2020年7月8日

附件：1、

2、

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