2020年扬州市劳动人事争议仲裁院公开招聘编制外工作人员简章（3人）

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根据工作需要，按照市编外人员管理有关规定，扬州市劳动人事争议仲裁院现面向社会公开招聘编制外工作人员，特制定简章如下：

一、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）具有良好的品行；

（四）符合《2020年扬州市劳动人事争议仲裁院公开招聘编制外工作人员岗位条件简介表》（以下简称《岗位简介表》，附后）中岗位所规定的具体资格条件；

（五）具备正常履行岗位职责的身体条件，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1984年7月15日至2002年7月17日期间出生）;

（六）符合招聘简章规定的其他条件。

在读的全日制普通高等院校非2020年应届毕业生,现役军人,不得报考。

报考人员与本单位工作人员，参照“事业单位人事管理回避规定”，存在回避关系的，不得报考。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被机关企事业单位开除公职的人员和法律法规规定不得聘用为机关、事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。

二、招聘单位、招考岗位条件

可通过以下网站查询《2020年扬州市劳动人事争议仲裁院公开招聘编制外工作人员岗位条件简介表》：

扬州市人力资源和社会保障局网站（hrss.yangzhou.gov.cn）

扬州人事考试网(http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzrsks/)

扬州人才市场网（http://www.yzjob.net.cn/）

三、招聘程序和方法

招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。招聘过程中将统筹做好疫情防控工作，应聘人员须认真落实防疫要求。

（一）报名与资格初审

   1、报名方式及时间

   考试报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审，通过网络同步进行。应聘人员应按岗位要求和网上提示如实填写本人信息。

报名、照片上传时间：

2020年7月15日09∶00－7月17日16∶00；

资格初审时间:

2020年7月15日09∶00－7月18日16∶00;

报名网址：扬州人事考试网http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzrsks/

应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，通过资格初审的，不能再报考其他岗位，资格初审和照片审核全部通过后，报名方为有效。

2、报名注意事项

（1）应聘人员要仔细阅读并确认承诺书，应按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息，所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致，并上传本人近期免冠正面2寸（35×45毫米）电子证件照片（jpg格式，大小为20Kb以下）。

提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。