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江苏省事业单位招考公告|江苏事业单位历年真题|32学院免费课程|面授班级
为促进全县统计工作开展,满足职能科室用工需要,经研究决定由阜宁县强盛人力资源服务有限公司代为面向社会公开招聘工作人员6名。现将有关事项通告如下:
一、招聘岗位及名额
科室辅助工作人员4名、办公室文秘人员1名、计算机业务人员1名。
二、招聘条件
1.遵纪守法,品行端正,身体健康,能吃苦耐劳;
2.本人无违法犯罪记录;
3.阜宁本地户籍,大专及以上学历(含应届生),其中计算机业务岗位需本科及以上学历,统计类、会计类、工商类、计算机类、文秘类和有类似工作经历者优先。
4.男女不限,年龄 40周岁以下(1980年5月1日以后出生)。
三、报名方法
1.报名时间:2020年5月11日起至5月19日。上午8:30-11:30,下午2:30-5:30,报名截止时间2020年5月19日下午5:30整(节假日休息)。
2.报名地点:阜宁县强盛人力资源服务有限公司(阜城大街37号、老法院内)
3.报名材料:应聘人员持身份证、学历证书、户口簿及本人近期1寸免冠彩照2张,所有证件均需提供原件及复印件,每人收取报名费100元。
4.联系电话:0515-87188001
5.公告网站:阜宁县人民政府网 www.funing.gov.cn
四、招聘方法
采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试成绩按50%、面试成绩按50%计入最后总成绩。
1.笔试。笔试内容参照江苏省事业单位公共基础知识及时事政治,笔试卷面总分100分。笔试阅卷结束后,根据成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位拟聘用人数1:3确定参加面试人选(含末位同分者),如报考人数没达到开考比例,按实际报名人数参加面试。
2.面试。面试采用直接面试,主要考察应聘人员语言表达能力、逻辑思维能力、处理一般事件应变能力。
笔试、面试具体时间及地点另行通知。
3.体检和考察。根据报考人员总成绩从高分到低分1:1比例确定体检对象。因体检不合格出现缺额时,根据岗位按照报考人员总成绩从高分到低分进行一次性递补。对体检合格人员组织考察,并根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。
4.公示。将拟聘用人员名单向社会进行公示,公示无异议后办理聘用手续。
五、用工形式及待遇
招聘工作结束后,由阜宁县强盛人力资源服务有限公司代理劳动关系,与其签订劳动合同(期限3年),试用期3个月,科室辅助工作人员基本工资为1800元/月(不含考核奖励工资200元),在同一单位连续服务每满一年的,每月增加工龄工资15元。统一办理五险一金,个人缴费部分由个人承担。
阜宁县强盛人力资源服务有限公司
2020年5月8日
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