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应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。所提交的材料须在报名结束前提供。凡有弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。
四、考试内容及方式
1、消防灭火救援人员岗位考试方式:体能测试和面试。
体能测试项目为1000米跑、10米X4往返跑和纵跳摸高。体能测试总分为100分,按体能测试项目成绩各占40%、30%、30%计算体能测试成绩,体能测试合格分数线为60分。
体能测试合格人员参加面试。面试采取结构化面试方式,主要测试履行岗位职责所需的业务能力和综合素质,面试总分为100分,面试合格分数线为60分。
在面试合格人员中,按体能测试、面试成绩各占60%、40%计算考试总成绩。
2、消防救援勤务值班人员岗位考试方式:面试。
面试采取结构化面试方式,主要测试履行岗位职责所需的业务能力和综合素质,面试总分为100分,面试合格分数线为60分。面试成绩即为考试总成绩。
五、体检及考察
按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从考试总成绩高分到总成绩低分确定参加体检、考察人选。总成绩相同时,具备以下条件优先聘用:(1)大专及以上学历;(2)退役士兵;(3)有B2及以上驾驶证;(4)有体育特长者。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。考察侧重于思想政治表现、道德品质等。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。
因个人放弃或体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,在考试合格者中按总成绩从高分到低分依次递补(成绩相同,取舍办法同前)。
六、聘用及待遇
1、拟聘人员名单将在东台政府网公示,公示时间不少于7个工作日。
2、对公示无异议的拟聘用对象,与劳务公司签订劳动合同。试用期为2个月,消防灭火救援人员试用期月工资3300元,消防救援勤务值班人员试用期月工资3000元,试用期满经用人单位考核不合格者,终止劳动关系。
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